Avis sur le projet de transfert des salariés d’Apria et d’Harmonie Mutuelle à l’Urssaf IDF Ci-après l’avis lu en séance et voté par la CGT, l’Ugict-CGT, FO et Sud : Comme pour le transfert des collègues de la CCVRP, nous n’avons […]
La charge de travail n’est plus supportable et nos salaires sont loin d’être à la hauteur de nos compétences et de la complexité de nos tâches! A ces conditions de travail difficiles s’ajoutent les incertitudes sur l’avenir concernant la gestion du […]
Partout, dans tous les services, les agents n’en peuvent plus de l’insuffisance d’effectifs, de la charge de travail insupportable, de rémunérations bien en deçà de leurs compétences. En plus, à cela s’ajoute l’incertitude sur leur avenir ! Ils ne peuvent se […]
Gestion des réclamations La COG 2014-2017 précise dans son article 1 : « amélioration permanente de la qualité du service produit ». La Direction a donc entériné une nouvelle organisation des réclamations depuis avril 2017, en créant des référents « spécialisés réclamations » dont le […]
Effectifs / Départs 38 départ : 2 départs en retraite, 1 rupture conventionnelle, 30 fins de contrat, 1 licenciement, 4 mutations
Depuis plusieurs années, au fil des CPG les effectifs ne cessent de diminuer alors que les instances elles, ne cessent d’augmenter et que de nouvelles missions de recouvrement nous sont confiées.
Avis sur le projet de transfert des activités de la CCVRP à l’Urssaf IDF Le projet présenté est une décision sur laquelle nous n’avons aucun pouvoir hormis sur les conditions d’intégration des salarié(e)s et futur(e)s collègues. Cette décision de transfert […]
Le projet présenté est une décision sur laquelle nous n’avons aucun pouvoir hormis sur les conditions d’intégration des salarié(e)s et futur(e)s collègues.
