Mercredi 14 décembre, à cause des intempéries tous les salariés avaient droit de bénéficier d’un jour de tad exceptionnel comme prévu au protocole. Dans certaines DDR, il y a eu des refus, la CGT a rappellé à la Direction que […]
Deux comités d’entreprise se sont tenus en octobre, dont les points marquants ont porté sur Urssaf 2020 et le CPG. Deux avis importants, sur le CPG 2018-2022 d’une part, sur le budget de gestion administrative d’autre part, ont été rendus lors […]
Déclaration préalable du secrétaire du CE au Directeur J’avais justement une déclaration préalable, vous parliez d’un ordre du jour conséquent. Le document que nous avons reçu fait 505 pages. 505 pages, 21 points à l’ordre du jour, et tout cela […]
A l’instar des CPG contractualisés avec les autres Urssaf, le CPG de l’Urssaf IDF découle directement du contrat d’objectif et de gestion (Cog) de l’Acoss. Cette Cog officialise la suppression de 880 emplois dans le réseau des Urssaf et une […]
Le directeur a évoqué un contexte difficile avec une double contrainte portant sur la performance et les moyens, une politique salariale non dynamique. N’était-il pas directeur de l’Ucanss il y a peu ?!
Encore un choix totalement politique pour cette COG 2018-2022 avec des suppressions d’effectifs dans la branche. Ce choix n’augure aucune perspective d’un service public de qualité ni une amélioration des conditions de travail déjà extrêmement dégradées.
Ce Conseil d’Administration a mis en exergue les difficultés à obtenir des moyens par la Tutelle qui ne veut pas en donner, pour la mise en place de la COG 2018-2022.
Préalablement à cette DP, nous avons pris connaissance de la Cog récemment signée et du message faussement rassurant du directeur général dans son « à la volée ». Cette Cog prévoit la suppression de 880 ETP dans l’ensemble des Urssaf. Un […]
