Compte-rendu de la plénière CE du 16 février 2016
Bilan de la politique salariale 2015 Le taux ridiculement bas du GVT (1,22 %) a été scrupuleusement respecté par la direction…
Bilan de la politique salariale 2015 Le taux ridiculement bas du GVT (1,22 %) a été scrupuleusement respecté par la direction…
Avis sur la réorganisation de la DDR 93 Dans les informations communiquées au CE par la direction, il est bien indiqué que le CHSCT sera saisi. Le CE attend donc l’avis éclairé du CHS sur ce point pour se prononcer.
Enième réorganisation pour la DDR 91 Après avoir imposé la polyvalence aux gestionnaires de comptes, et face à l’échec de cette réorganisation, notre Direction décide de réorganiser de nouveaux par spécialisation ! Faire et défaire… Laissez faire les pros de la […]
Avis « Urssaf horizon 2020 » Lors de la précédente séance du CE, les élus CGT et Ugict-CGT ont remis à la direction une cinquantaine de questions sur ce projet. Les réponses apportées sont en ligne sur notre site
Séance Plénière du Comité d’Entreprise du 19 novembre 2015 Les questions transmises par les élus du comité d’entreprise à l’issue de la réunion du 15 octobre 2015 ont été regroupées et organisées par thème. Les précisions que la direction est […]
Réflexion sur l’Urssaf Ile-de-France à l’horizon 2020 En préalable, nous avons demandé à la direction de prendre le temps nécessaire pour aborder ce point, en reportant la majorité des autres points mis à l’ordre du jour. La présentation de la […]
I) Implantations immobilières 1) Il nous semble que pour estimer les surfaces envisageables à l’horizon 2020 vous devez avoir une vue sur les orientations du prochain CPG (prochaine COG) : quelles sont-elles en matière d’effectifs ? Par site futur ? En matière immobilière ?
Avis sur le projet de bilan social 2014 Avis du Comité d’Entreprise Nous serons très attentifs lors du bilan social 2015 pour, comme le promet la Direction dans ses propos (PV du 4/09/2015), qu’elle se projette vers l’avenir par un […]